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Unternehmensstrategie

Unternehmensstrategie bei INTERSPORT

Als Stabstelle beim Vorstandsvorsitzenden bündeln wir alle strategischen Aufgaben im Rahmen der Unternehmensstrategie BEST IN SPORTS: UP FOR FUTURE und unterstützen Teams bei der Umsetzung strategischer Maßnahmen und Projekte. Wir befassen uns mit der Weiterentwicklung, Operationalisierung und Steuerung der Strategie von INTERSPORT Deutschland und vernetzen darüber hinaus erfolgskritische Projekte im nationalen und internationalen INTERSPORT-Verbund sowie der Flächenorganisation. Neben der strategischen Weiterentwicklung kümmern wir uns auch um Organisationsentwicklungsprojekte, um die Arbeitsweisen und Formen der Zusammenarbeit von interdisziplinären Teams noch schneller, agiler und effizienter zu gestalten.

In der Unternehmensstrategie stellen wir uns Fragen der (Weiter-) Entwicklung unserer Unternehmensstrategie BEST IN SPORTS: UP FOR FUTURE. Dazu gehören Markt-/ Kunden-/Wettbewerbs- und Portfolio-Analysen im Rahmen bestehender und zukünftiger Geschäftsmodelle sowie Innovationsmanagement im Handelsumfeld. Für eine stringente Strategieumsetzung haben wir ein Projektmanagement-Office (PMO) etabliert.

Das PMO-Team beschäftigt sich mit der Weiterentwicklung eines professionellen Projektmanagements bei INTERSPORT für eine traditionelle, agile und hybride Projektumsetzung sowie die Förderung einer INTERSPORT-Projektmanagement-Kultur. In unserem Fokus stehen darüber hinaus die konsequente Ausrichtung des Projektportfolios an unserer Unternehmensstrategie BEST IN SPORTS: UP FOR FUTURE sowie die Weiterentwicklung und Adaption von agilen Projektmanagement-Methoden (OKR, KANBAN, SCRUM, etc.). Zudem unterstützen wir ProjektleiterInnen, Teams und Abteilungen bei der Projektumsetzung durch unsere fachlichen und methodischen Kompetenzen.

Um den Anforderungen der modernen Arbeitswelt zu begegnen und INTERSPORT für die Herausforderungen der Zukunft aufzustellen, arbeiten wir konsequent an Themen der Bereiche New Work und Organisationsentwicklung und begleiten unsere interdisziplinären Teams bei der Konzeption und Entwicklung solcher Projekte.

Wir sind ein diverses Team: Junge und erfahrene KollegInnen mit unterschiedlichen Backgrounds und Kompetenzen arbeiten in unserem Team zusammen und sind fachbereichsübergreifend stark vernetzt. Wir dienen als Karrieresprungbrett hinein in die Organisation und du kannst bei uns sowohl als BerufseinsteigerIn wie auch als Profi starten.

Werde Teil unserer Mannschaft

Tim
Tim
Unternehmensstrategie

Für uns ist der Purpose der INTERSPORT Motivation und Verpflichtung zugleich: Für unsere Händler*innen entwickeln wir die Strategie BEST IN SPORTS weiter und treiben die Transformation der INTERSPORT zu einer Innovationsgemeinschaft voran!

Einblicke in unser Team

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Was wir dir bieten- deine Vorteile bei INTERSPORT

Flexible Arbeitszeiten

Arbeitszeitkonto & flexibler Überstundenabbau

Mobiles Arbeiten

38,5 Stunden/ Woche

30 Tage Urlaub

Vereinbarkeit von Familie & Beruf

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Zuschüsse zur Geburt & Kinderbetreuung

Attraktive betriebliche Altersvorsorge

Bedarfsorientierte Weiterbildungsangebote

Strukturiertes Onboarding-Programm

Sportlicher Umgang & Du-Kultur

Betriebssport & Mitarbeiterevents

Sport- & Gesundheitsapp

Personalkauf & Sportausrüstung

Fahrradleasing

Vergünstigte redblue Eventtickets

Gesunde Kantine & Sportsbar

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Aus Liebe zum Sport wird Liebe zum Job
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Ansprechpartner
Irena Mijatovic

Irena Mijatovic

Senior Recruiterin
 

+4971312884316

INTERSPORT Deutschland eG